Muğla Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Aras, 2026–2029 Yerel Eşitlik Eylem Planı’nın only raflarda değil, uygulamaya yönelik hazırlandığını belirtti. Tanıtım toplantısı yapıldı.
Muğla Büyükşehir Belediyesi’nin 2026–2029 Yerel Eşitlik Eylem Planı tanıtımı, Menteşe ilçesinde Türkan Saylan Çağdaş Yaşam ve Kültür Merkezi’nde gerçekleştirildi. Programa, Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Aras, CHP Muğla Milletvekilleri Gizem Özcan ve Cumhur Uzun, Menteşe Belediye Başkanı Gonca Köksal Aras, Bodrum Kadın Dayanışma Derneği Başkanı Figan Erozan, çeşitli kadın dernekleri, siyasi parti ve sivil toplum kuruluşu temsilcileri ile vatandaşlar katıldı.
Muğla Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Aras, Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi’nin kurulma sürecine değinerek, “Muğla’da Kadın Aile Daire Başkanlığı kuruldu, beş yıl gecikmişti. Burası daha önce yoktu. Bodrum’da Kadın Aile Müdürlüğü kurmuştuk ve belli bir yol kat ettik, ancak Muğla kadar hızlı olamadık. Orada yapılan çalışmalarla mahallelerde teşkilatlanma yapıldı ve kadınlar, gelenekleri ve inançları nedeniyle salonlara çıkmakta zorlanan kadınlar getirildi. Hatta Kürtçe konuşan kadınlar da oldu. Bunu düşünün, Bodrum’da yaşıyor ama Türkçe bilmiyor kadın. Bütün yasalar ve iletişim Türkçe, bu da bir eşitsizlik yaratıyor. Ana dilinde kendini ifade edememesi ve metinlerin anlamını çözememesi de eşitsizliktir” dedi.
Yerel eşitlik eylem planlarının sadece raflarda kalan belgeler olmadığını vurgulayan Aras, “Muğla’da veya belediyemizde böyle birim yok, ama bazı çalışmalar yapılmıştır. Doğru, ancak bizim anladığımız anlamda değil. ‘Yapmadık’ dememek için hazırlanan birçok planlar var, hepsi raftadır. Biz plan yapmıyoruz, raf için değil, uygulama için hazırlıyoruz. Bu belgeler artık bir doküman olmakla birlikte, esas amaç şimdi başlıyor. Diğer belediyeler de bu işleri örnek alıp ilgilendi ve bizimle irtibata geçti” ifadelerini kullandı.
Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi Başkanı Özge Demirel, yerel eşitlik eylem planlarının kentte herkesin hizmetlere eşit, adil ve güvenli erişimini sağlamayı hedefleyen yol haritaları olduğunu belirtti. Demirel, “Daire kurulmasının ardından Avrupa Yerel Yaşamda Kadın Erkek Eşitliği Şartı’nı (CEMR) imzaladık. Bu taahhütle iki yıl içinde planları hazırlamayı planlamıştık. Şimdi planlarınızı sizlerle paylaşmak istiyoruz. Ayrıca, Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Komisyonu kuruldu ve çalışmalarımız devam ediyor. Ayrıca, belediye içinde tüm iştiraklerimizle büyük bir çalışma masası kurduk ve tüm faaliyetleri detaylı inceledik. Türkiye’de ilk defa protokol imzalamış bir belediyeyiz ve uluslararası gözlemcilerle de çalışmalarımız sürüyor” dedi.
