Eskişehir Barosu Kadın Hakları Komisyonu Başkanı Güney, doğum izninin ebeveyn iznine dönmesi ve erkeklerin de izin kullanmasının önemine değindi. Eşitlik sağlanması gerektiğini söyledi.
Eskişehir Barosu Kadın Hakları Komisyonu Başkanı Funda Güney, ebeveynlik izninin uygulanması gerektiğine dikkat çekti. Erkeklerin 10 gün izin kullanmasının çok az olduğunu ve eşit bir paylaşımın gerektiğini ifade etti. Avrupa ülkelerinin çoğunda bu alanda eşitliğin neredeyse sağlandığını belirtti. Güney, doğum izninin artık kadınlara özgülenmediğini ve bakım yükünün anne ve baba arasında eşit paylaşıldığı bir sisteme geçildiğini söyledi.
Kadınların doğum izninin 16 haftadan 24 haftaya çıkarılmasını içeren yasal teklifin kabul edildiğine değinen Güney, bu düzenlemenin kadınların doğum sonrası iyileşme süreci için iyi bir adım olduğunu ancak eşitlik açısından uzun vadede zararlar doğurabileceğini belirtti. Teklif edilen düzenlemelerin sadece kadının annelik rolü üzerinden yapıldığını ve babalık izninin 5 günden 10 güne çıkarılmasının kabul edilebilir olmadığını vurguladı.
Güney, doğum izninin diğer Avrupa ülkelerinde olduğu gibi ebeveyn iznine dönmesi gerektiğini ve uygulamaya alınması gerektiğini söyledi. Aksi takdirde kadınların iş hayatında karşılaştığı zorlukların devam edeceğine ve kadınların işten çekilme riskinin artacağına dikkat çekti. Ayrıca, bakım yükünün eşit paylaşıldığında işverenlerin sadece anne olma nedeniyle kadınların istihdamından kaçınmak zorunda kalmayacağını belirtti. Günümüzde kadınların iş hayatında karşılaştığı birçok olumsuz durumun bu düzenlemeyle aşılmasının mümkün olmadığını düşündüğünü ifade etti.
Güney, bu sistemin kadınlar açısından ciddi bir eşitsizlik yaratacağını, kadınların sadece annelik üzerinden değerlendirilmesine neden olacağını ve kadınların iş hayatında zorlanacağını belirtti. Aynı zamanda, kayıtsız ve düşük ücretli çalışmalara yönelebileceklerine işaret etti. Bu nedenle, bu düzenlemenin eşitlik açısından çok da olumlu sonuçlar doğurmayacağını savundu.
