Eskişehir Büyükşehir Belediyesi, 2025 yılında personel ve kent yaşamına yönelik eğitim ve sosyal faaliyetler düzenledi. Çalışmalar, kurumlar arası iş birlikleri ve çeşitli etkinliklerle zenginleştirildi.
Eskişehir Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı, 2025 yılı boyunca belediye personelinin gelişimini destekleyen çeşitli eğitim ve etkinlikler gerçekleştirdi. Çalışmalar, kurumlar arasında iş birlikleriyle güçlendirildi.
Başkanlık, 2025 yılı boyunca Eskişehir İl Emniyet Müdürlüğü, Eskişehir Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğü, Türkiye Belediyeler Birliği Belediye Akademisi, Cumhurbaşkanlığı Uzaktan Eğitim Kapısı ve çeşitli üniversitelerle ortak eğitimler düzenledi.
Türkiye Belediyeler Birliği Belediye Akademisi tarafından 176 farklı konuda, Cumhurbaşkanlığı Uzaktan Eğitim Kapısı aracılığıyla ise 51 farklı konuda eğitimler gerçekleştirildi. Bu programlar sayesinde personelin bilgi ve yetkinlikleri güncel tutuldu.
Personel, Şehir Tiyatroları tarafından sahnelenen Lüküs Hayat müzikali ve Cadı Kazanı adlı tiyatro oyunlarına katıldı. Ayrıca Eskişehir Dağlık Frigya Gezisi ve Eskişehir-Kazan Dostluk Konseri gibi etkinliklere de katılım sağlandı.
Yine, Yılmaz Büyükerşen Balmumu Heykeller Müzesi, Eskişehir Hamam Müzesi, Zühal Yorgancıoğlu Moda Tasarım Müzesi, Masal Şatosu, Bilim Deney Merkezi ve Sabancı Uzay Evi ziyaretleri düzenlendi. Bu gezilerle belediye personelinin kentin kültürel ve bilimsel değerlerini tanıması hedeflendi.
Kurumsal aidiyeti pekiştirmek için yeni işe başlayanlara oryantasyon eğitimleri verildi. Emekliye ayrılan personele ise plaket takdim edilerek yıllarca görev yapanlar onurlandırıldı.
Eskişehir Büyükşehir Belediye Başkanı Ayşe Ünlüce, 2025 yılında gerçekleştirilen eğitim, kültür ve sosyal faaliyetlere ilişkin, belediyecilik anlayışlarının insan odaklı olduğunu, hizmet kalitesinin çalışanların bilgi ve motivasyonuyla doğrudan ilişkili olduğunu belirtti. Gelişime ve halkın memnuniyetine katkı sunmaya devam edeceklerini ifade etti.
